Arthur J. Gallagher Co Pinangalanan sa World's Most Ethical Companies

Ang Arthur J. Gallagher & Co, isang internasyunal na ari-arian at casualty brokerage, ay kinikilala para sa pangalawang taon nang sunud-sunod bilang isa sa 2013 World Most Ethical Companies ng Ethisphere Institute. Ang award ay ibinibigay sa 145 mga kompanya sa internationally na outperform kanilang industriya sa larangan ng etikal na kasanayan sa negosyo at etikal na pamumuno sa industriya. Itinatag sa Chicago noong 1927, ang AJG ay lumago bilang ikatlong pinakamalaking broker ng seguro sa mga kliyente na nakabase sa U.S., ayon sa Business Insurance Magazine.

Ang AJG ay naghahatid ng halaga sa kanilang mga kliyente sa pamamagitan ng pagpaplano at pangangasiwa ng mga programang pamamahala ng panganib ng mapagkukunan ng tao na isang broker, tagapayo, o administrator ng ikatlong partido. Sa kita na malapit sa $ 2 bilyon sa U.S. nag-iisa, madaling makita kung gaano matagumpay ang kanilang etikal na diskarte sa insurance brokerage.

Etikal mula sa simula

"Ang kultura sa AJG ay resulta ng walumpu't limang taon na pangako sa integridad at pagpapatibay ng pangakong iyon," sabi ni Tom Tropp, VP ng Corporate Ethics. "Ang Tagapagtatag ay isang di-pangkaraniwang tao na pinili upang simulan ang kanyang sariling kompanya, sa bahagi, dahil sa ilan sa mga gawi na nakita niya sa ibang mga kumpanya noong panahong iyon."

Ang kultura ng AJG ay napanatili mula sa sinaunang mga panahon sa pamamagitan ng dalawang anak na lalaki ni Arthur J. Gallagher, sina John at Bob Gallagher, na nagtataglay ng mga pilosopiya ng kanilang ama sa isang dokumentong nagngangalang "The Gallagher Way." Ang dokumento ay magagamit sa taunang ulat ng pananagutang corporate responsibility ng AJG.

Ang Gallagher Way

"Ang Gallagher Way ay isang listahan ng 25 bagay na, naniniwala kami, bilang isang grupo ng mga tao, dapat naming gawin," sabi ni Tom Tropp. "Naniniwala kami na ang Compliance ay nagsasabi sa amin kung ano ang dapat naming gawin; Sinasabi sa atin ng etika kung ano ang dapat nating gawin. Ang Gallagher Way ay ang pahayag ng aming mga etikal na paniniwala at ito ay nakabitin sa pader sa bawat opisina, sa lahat ng dako sa mundo."

Kabilang sa mga 25 na bagay na ito ay, "Huwag hilingin sa isang tao na gawin ang isang bagay na hindi mo gagawin ang iyong sarili," at "Ang mga tao ay nagtatrabaho ng mas mahirap at mas epektibo kapag sila ay nakabukas-hindi pinatay." Ang Gallagher Way ay nagpapakita ng pangako ng AJG sa magkaparehong paggalang at etikal na pag-uugali, hindi lamang para sa mga kliyente, kundi pati na rin sa kanilang mga empleyado.

Mga stakeholder sa Komunidad

Sa dagdag sa kanilang mga empleyado, itinuturing ng AJG ang mga taong naninirahan sa loob ng lahat ng mga komunidad kung saan ang kanilang negosyo ay nagpapatakbo bilang mga stakeholder. Ang Gallagher Foundation ay itinatag upang tumugma sa mga personal na kontribusyon ng mga empleyado sa mga kwalipikadong organisasyon ng kawanggawa, magkakasamang nagdudulot ng higit sa $ 15 milyon sa pagitan ng 2006 at 2012. Ang mga empleyado ng AJG ay kasangkot sa pagbibigay ng higit sa $ 1 milyon sa Red Cross para sa mga kamakailang kalamidad kabilang ang 2004 Indonesian Tsunami, Hurricane Katrina, ang 2010 Haitian Lindol, ang 2011 tsunami sa Japan, at Hurricane Sandy.

Ang Hinaharap para sa AJG

Sa hinaharap, nagnanais ang AJG na mapanatili ang kanilang katapatan at integridad sa pamamagitan ng patuloy na pagsunod sa The Gallagher Way.

"Ang mga bagong empleyado ay ipakilala sa kultura ng AJG kapag sumali sila, at ang mga tulad nito ay mananatili," sabi ni Tom Tropp. "Kami ay patuloy na lumalaki sa laki ngunit mapanatili namin ang aming natatanging kultura; ito ang aming pinakamataas na pangako."